اتفاقية الشركة المتقدمة السعودية لحلول الصحة
ضمن اتفاقيات المؤتمر السعودي الدولي السادس للسلامة والصحة المهنية وقع المجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية مع الشركة المتقدمة السعودية لحلول الصحة على اتفاقية " التعاون المشترك في مجالات السلامة والصحة المهنية" والتي تهدف إلى التعاون المشترك بين المجلس والشركة المتقدمة، في مجالات السلامة والصحة المهنية من خلال رفع الكفاءة في جوانب الصحة المهنية وبيئة العمل على المستوى الوطني، وتوفير بيئة عمل آمنة وجاذبة مما يساعد في جودة الحياة للعاملين في بيئة العمل. وسيكون التعاون لإنشاء منصة خدمات الصحة المهنية الوطنية بهوية المركز الوطني والتي من خلالها تقدم الشركة المتقدمة خدمات متكاملة في مجال الصحة المهنية. كما تسهم في تعزيز وإرساء أعلى معايير السلامة بما يحفظ الأرواح والممتلكات، وانطلاقًا من مستهدفات رؤية المملكة 2030 واستراتيجية المجلس للوصول لبيئة عمل آمنة، ولرفع مستوى الامتثال للسلامة والصحة المهنية على المستوى الوطني.
نشر في يوم 05 مايو 2024
اتفاقية هيئة الزكاة والضريبة والجمارك
ضمن اتفاقيات المؤتمر السعودي الدولي السادس للسلامة والصحة المهنية وقع المجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية 2024 مع هيئة الزكاة والضريبة والجمارك على اتفاقية " التعاون المشترك في مجالات السلامة والصحة المهنية". وتأتي الاتفاقية في إطار دور المجلس وبمشاركة هيئة الزكاة والضريبة والجمارك في التعاون حيث إن المجلس يعنى بتطوير مجال السلامة والصحة المهنية ويهدف الى حوكمة السلامة والصحة المهنية على المستوى الوطني وتحديد وتنسيق الادوار والمسؤوليات بين الجهات ذات العلاقة ومتابعة تنفيذ السياسة الوطنية للسلامة والصحة المهنية. تضمنت الاتفاقية، التعاون بين الطرفين في تبادل الخبرات ونقل المعرفة في مجال التطوير الفني وتقديم أفضل الممارسات في الصحة والسلامة المهنية، والاستفادة من البرامج والمبادرات التي يعمل عليها المجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية، نشر وتعزيز الوعي في المجال.
نشر في يوم 05 مايو 2024
اتفاقية الهيئة السعودية للمدن الصناعية ومناطق التقنية (مدن)
ضمن اتفاقيات المؤتمر السعودي الدولي السادس للسلامة والصحة المهنية وقع المجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية 2024 مع الهيئة السعودية للمدن الصناعية ومناطق التقنية (مدن) على اتفاقية " التعاون المشترك في مجالات السلامة والصحة المهنية" وتهدف هذه المذكرة إلى تعزيز التعاون في مجال اختصاصات الطرفين، ووضع إطار عام للأنشطة والمهمات المشتركة، وتطوير القدرات المؤسسية للطرفين، بما يحقق المنفعة المتبادلة. وتأتي الاتفاقية في إطار دور المجلس وبمشاركة الهيئة السعودية للمدن الصناعية المتمثل في تعزيز وإرساء أعلى معايير السلامة بما يحفظ الأرواح والممتلكات، وانطلاقًا من مستهدفات رؤية المملكة 2030 واستراتيجية المجلس للوصول لبيئة عمل آمنة، ولرفع مستوى الامتثال للسلامة والصحة المهنية على المستوى الوطني وللحفاظ على الموارد البشرية والمادية والمدخرات الوطنية والحد من حوادث وإصابات العمل والأمراض المهنية بما يساهم في الحصول على مجتمع حيوي يوفّر للجميع حياة سليمة.
نشر في يوم 05 مايو 2024
اتفاقية المديرية العامة للسجون
ضمن اتفاقيات المؤتمر السعودي الدولي السادس للسلامة والصحة المهنية وقع المجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية 2024 مع المديرية العامة للسجون اتفاقية " التعاون المشترك في مجالات السلامة والصحة المهنية" وتأتي الاتفاقية في إطار دور المجلس وبمشاركة المديرية العامة للسجون المتمثل في تعزيز وإرساء أعلى معايير السلامة بما يحفظ الأرواح والممتلكات، وانطلاقًا من مستهدفات رؤية المملكة 2030 واستراتيجية المجلس للوصول لبيئة عمل آمنة. وتهدف هذه المذكرة إلى التعاون المشترك بين المجلس الوطني والمديرية العامة للسجون في مجالات السلامة والصحة المهنية من خلال رفع الكفاءة في جوانب السلامة والصحة المهنية وبيئة العمل على المستوى الوطني وتوفير بيئة آمنة مما يساعد في رفع جودة الحياة للعاملين والنزلاء؛ كما تهدف إلى التعاون المشترك للمساهمة في إنجاح مشاريع ومبادرات وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية والهادفة لتطوير واقع السلامة والصحة المهنية بما يسهم في الحد من إصابات العمل والأمراض المهنية والتوعية بأهمية السلامة والصحة المهنية والمشاركة في رفع امتثال الأفراد والمنشآت في جوانب السلامة والصحة المهنية على المستوى الوطني.
نشر في يوم 05 مايو 2024
اتفاقية شركة التعاونية للتأمين
ضمن اتفاقيات المؤتمر السعودي الدولي السادس للسلامة والصحة المهنية 2024، وقع المجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية مع شركة التعاونية للتأمين على اتفاقية " التعاون المشترك في مجالات السلامة والصحة المهنية"، والتي تهدف إلى التعاون المشترك بين المجلس والتعاونية للتأمين في مجالات السلامة والصحة المهنية من خلال رفع الكفاءة في جوانب السلامة والصحة المهنية وبيئة العمل على المستوى الوطني، وتوفير بيئة عمل آمنة وجاذبة مما يساعد في جودة الحياة للعاملين في بيئة العمل. ويأتي نطاق التعاون المشترك للمساهمة في إنجاح مشاريع ومبادرات الوزارة والهادفة لتطوير واقع السلامة والصحة المهنية في سوق العمل، بما يساهم في الحد من إصابات العمل والأمراض المهنية، بالإضافة إلى التوعية بأهمية السلامة والصحة المهنية والمشاركة في رفع امتثال الأفراد والمنشآت في جوانب السلامة والصحة المهنية على المستوى الوطني.
نشر في يوم 05 مايو 2024
وزير الموارد البشرية يفتتح المؤتمر الدولي للسلامة والصحة المهنية تحت شعار "استكشاف الأفق"
رعى معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية رئيس المجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي صباح اليوم الأحد بمدينة الرياض؛ أعمال المؤتمر الدولي السادس للسلامة والصحة المهنية تحت شعار "استكشاف الأفق"، -الذي يستمر خلال الفترة من 5 إلى 7 مايو 2024 -، ويناقش خمسة محاور رئيسة؛ تتضمّن الاستدامة، وسلامة الشركات، والتحول التقني، بالإضافة إلى محور الوعي والثقافة، ومحور الصحة المهنية، وذلك بحضور عدد من أصحاب السمو والمعالي والسعادة، والمختصين والخبراء من داخل المملكة وخارجها. وأكد الوزير الراجحي في كلمته خلال افتتاح المؤتمر على نجاح المملكة العربية السعودية خلال الأعوام الماضية في تحقيق العديد من المنجزات في مجال السلامة والصحة المهنية؛ نتيجة للبرامج والمبادرات التي بدأ العمل عليها بالتزامن مع إطلاق رؤية السعودية 2030 الهادفة إلى خلق مجتمع حيوي، وبناء اقتصاد يتميّز بالتنوع والاستدامة، مشيراً إلى أن المملكة تسعى من خلال السياسة الوطنية للسلامة والصحة المهنية إلى تعزيز وتطوير المنظومة، وتعزيز وحماية العاملين في مختلف أماكن العمل على المستوى الوطني، بما يتوافق مع الأنظمة المحلية والمعاهدات والاتفاقيات الدولية، وتقديم أفضل الممارسات العالمية التي تتناسب مع سوق العمل. وأشاد معاليه بجهود المجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية والدور التكاملي الذي تقوم به الجهات من مختلف القطاعات في المجلس وفي منظومة السلامة والصحة المهنية، موضحاً أن تلك الجهود أثمرت عن انخفاض معدل إصابات العمل في المملكة من 416 إصابة لكل 100 ألف عامل إلى 288 إصابة لكل 100 ألف عامل، بمعدل %30.7 خلال السنوات الماضية، كما ارتفعت نسبة المنشآت الممتثلة لنظام السلامة والصحة المهنية إلى %71.27، بالإضافة إلى إطلاق عدد من التشريعات التي أسهمت بشكل فعال في تعزيز الوعي بمسائل السلامة والصحة المهنية من خلال إطلاق البرنامج الوطني الاستراتيجي للسلامة والصحة المهنية، ، ومن بين هذه التشريعات؛ إصدار اللائحة الإدارية المتعلقة بالسلامة والصحة المهنية، وتطوير سياسة وطنية متكاملة في هذا المجال بالتعاون مع منظمة العمل الدولية وأطراف الإنتاج الثلاثة، مما ضمن شمولية واعتمادية هذه السياسة وتنفيذها بقرار من مجلس الوزراء، مع متابعة دقيقة لتنفيذه. وكان معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية قد افتتح المعرض المصاحب للمؤتمر، وزار عدداً من أجنحة الشركاء والرعاة والجهات المشاركة مثل معرض المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية ومعرض شركة أرامكو الشريكين المؤسسين والمنظمين للمؤتمر، كما دشن معاليه الموقع الرسمي للمجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية، واستعراض منصة التدريب الالكتروني في مجال السلامة والصحة المهنية، ومنصة التبليغ والتحقيق عن حوادث وإصابات العمل والأمراض المهنية.
نشر في يوم 05 مايو 2024
مجلس الوزراء يوافق على انضمام المملكة إلى اتفاقية منظمة العمل الدولية بشأن الإطار الترويجي للسلامة والصحة المهنية
وافق مجلس الوزراء في الجلسة التي عُقدت مساء يوم الثلاثاء 16 رمضان 1445هـ الموافق 26 مارس 2024م, على انضمام المملكة العربية السعودية إلى اتفاقية منظمة العمل الدولية رقم 187 بشأن الإطار الترويجي للسلامة والصحة المهنيتين لعام 2006، والتي تهدف إلى تعزيز السلامة والصحة في مكان العمل وتوفير بيئة عمل آمنة وصحية للعمال في جميع أنحاء العالم. وتعد الاتفاقية وثيقة هامة تحدد الإطار العام والمبادئ التوجيهية للترويج للسلامة والصحة المهنية وتنص على عدة مبادئ أساسية ومتطلبات مُلزمة في مجال السلامة والصحة المهنية، وتقضي بالتزام الدول الأعضاء بتبني تشريعات وسياسات وبرامج تعزز السلامة والصحة في مكان العمل، كما تؤكد على المسؤولية العامة لأصحاب العمل في توفير بيئة عمل آمنة وصحية، وتشجيعهم على تطوير نظم إدارة السلامة والصحة المهنية. وتؤكد الاتفاقية على أهمية التعاون والمشاركة بين أصحاب العمل والعمال وحكومات الدول لتعزيز السلامة والصحة المهنية من خلال الحوار والتشاور، كما تشجع العمل المستمر على تحسين السلامة والصحة المهنية من خلال تقييم الأخطار وتنفيذ التدابير الوقائية، بالإضافة إلى إبراز أهمية برامج التدريب والتثقيف والعمل على توفير التدريب والتثقيف للعمال وأصحاب العمل حول السلامة والصحة المهنية وكيفية التعامل مع المخاطر. وتأتي متطلبات ومبادئ الاتفاقية ضمن مساعي المملكة المتمثلة في دعم وتعزيز واقع السلامة والصحة المهنية من خلال إعداد وتطوير عدة سياسات نوعية مُحكمة وبرامج ومبادرات وطنية، يتولى قيادتها تشريعياً وتنظيمياً المجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية وبالتكامل بين كافة الجهات ذات العلاقة من كافة القطاعات ليساهموا من خلال جهود متكاملة في تعزيز ثقافة السلامة والصحة المهنية وتحقيق تقدم مستدام في هذا المجال لضمان حماية العاملين وتحسين جودة بيئة العمل على الصعيدين الوطني والعالمي.
نشر في يوم 07 يوليو 2025
عام / وزير "الموارد البشرية" يطلق سياسة البرنامج الوطني الشامل للتبليغ عن حوادث وإصابات العمل والأمراض المهنية
أطلق معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية رئيس المجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي، بمشاركة أصحاب المعالي وأعضاء المجلس سياسة البرنامج الوطني الشامل للتبليغ عن حوادث وإصابات العمل والأمراض المهنية وتوثيق البلاغات ونتائج التحقيقات المتعلقة بها، كما دشّن معاليه موقع المجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية, وذلك خلال افتتاح أعمال الجلسة السابعة لأعضاء المجلس.وأوضح معاليه أثناء الاجتماع السابع لمجلس الإدارة أن إطلاق "سياسة البرنامج الوطني الشامل للتبليغ عن حوادث وإصابات العمل والأمراض المهنية وتوثيق البلاغات ونتائج التحقيقات المتعلقة بها" والموقع الإلكتروني للمجلس, أتى انطلاقاً من دور المجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية في توحيد الجهود بين الأطراف ذات العلاقة، بما يسهم في توفير بيئة عمل آمنة وصحية من خلال تطوير الكفاءات والخبرات في مجال التحقيق في حوادث وإصابات العمل والأمراض المهنية، للوصول للمسببات الجذرية للحوادث ومشاركة الدروس المستفادة على المستوى الوطني للحد من تكرارها.ويهدف المجلس من إطلاق البرنامج الوطني الشامل للتبليغ عن حوادث وإصابات العمل والأمراض المهنية وتدشين منصة المجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية إلى توضيح الإجراءات والخطوات اللازمة لتنفيذ متطلبات البرنامج، بالإضافة إلى دعم وتمكين جميع المنشآت في توفير بيئة عمل آمنة وصحية ومستدامة والحد من حوادث العمل والأمراض المهنية، من خلال تحديد أسبابها ووضع الضوابط المناسبة لمنع تكرارها.كما يسعى المجلس من خلال الموقع الإلكتروني إلى تزويد المنشآت والعاملين باللوائح والأنظمة والأدلة الاسترشادية الفنية والإدارية والخدمات الإلكترونية التي يقدمها المجلس، استمراراً لتطبيق المجلس للمهام والصلاحيات المسندة له بناءً على تنظيم المجلس المعتمد بقرار مجلس الوزراء رقم 379 وبتاريخ 7-7-1443 هـ. بما يسهم في تحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030 في مجال السلامة والصحة المهنية.
نشر في يوم 06 يوليو 2025
وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تعلن انتهاء فترة تطبيق قرار حظر العمل تحت أشعة الشمس لعام 2023م
تُعلن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالتنسيق مع المجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية عن انتهاء الفترة الزمنية المحددة لتطبيق القرار الوزاري رقم (3337) وتاريخ 15 / 7 / 1435 هـ، القاضي بحظر العمل تحت أشعة الشمس على جميع المنشآت، والذي استغرقت مدة تطبيقه ثلاثة أشهر ابتداءً من يوم الخميس 26 ذو القعدة 1444هـ الموافق 15 يونيو 2023م، وانتهاءً بهذا اليوم الجمعة 30 صفر 1445هـ الموافق 15 سبتمبر 2023م.جاء هذا القرار حرصًا من وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية والمجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية الحفاظ على سلامة وصحة العاملين، وتوفير بيئة عمل صحية وآمنة لهم، وفق اشتراطات السلامة والصحة المهنية.وبلغت نسبة امتثال المنشآت بتطبيق قرار حظر العمل تحت أشعة الشمس لهذا العام (95 %) , حيث عملت الوزارة بالتنسيق مع المجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية -خلال فترة تطبيق القرار- على توجيه أصحاب العمل إلى ضرورة تنظيم ساعات العمل، ومراعاة ما نص عليه هذا القرار، للحد من الإصابات والأمراض المهنية، كما عملت على نشر الحملات الإعلامية للتوعية بأهمية تطبيق القرار، وإقامة ورش العمل التوعوية المتنوعة لأصحاب العمل والعاملين، بالإضافة إلى إجراء عدد من الجولات الرقابية الميدانية للتأكد من امتثال المنشآت في كافة مناطق المملكة بتطبيق القرار.يذكر أن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية أنشأت المجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية كأحد مبادراتها في برنامج التحول الوطني 2020م, ضمن رؤية السعودية 2030م، بهدف تطوير واقع ممارسات السلامة والصحة المهنية في المملكة والوصول إلى بيئة عمل مميزة وسوق عمل جاذب، يرتكز على تطبيق أفضل المعايير العالمية وأبرز الممارسات الدولية ذات العلاقة في مجال السلامة والصحة المهنية وبيئة العمل.
نشر في يوم 05 مايو 2024
